美国将出新法案改海外投资策略,与中国竞争影响力

2018-05-28 11:34 来源:好大夫在线

  美国将出新法案改海外投资策略,与中国竞争影响力

  古人说,父母之爱子,则为之计深远。李自成之爱女,算计也深,甚至不惜动用职权帮着“走捷径”,结果却毁了自己害了家人,悔之晚矣。夏建平介绍,今年着眼于建设能量更大、实力更强、城乡更美、民生更爽的长沙,提出9大类50项170多小项改革,主要聚焦了长沙转型创新发展、治理能力和治理体系完善、民本民生改善、全面依法治市、全面从严治党等重点领域。

本届展会将分为五湖四海茗品展厅、台湾茶艺精品厅、普洱原产地临沧精品厅等三大茶文化展区。其中,台湾茶艺精品厅将有38家台湾茶叶企业参展,展出台湾福寿长春茶、杉林溪、冻顶乌龙、梨山、大禹岭、陈年乌龙老茶、东方美人、红茶等多样茶品,及陶艺、茶器、天目、柴烧、木雕等产品。《办法》明确,公开遴选报名一般采取个人意愿与组织推荐相结合的方式。公开遴选可由公务员本人申请并按照干部管理权限经组织审核同意后报名,也可征得本人同意后由组织推荐报名。

  对重大专题改革事项实行重点动态监测,细分出部署启动、方案审议、阶段性任务等多个时间节点,确保重点改革任务年内取得实质性进展和成效。同时,着力激发基层发展活力,要求各县市区在城市管理、基层治理、公共服务、创新创业、农村改革等重点方面确定1-2个自主探索试点项目,努力探索形成可复制、可推广的试点经验。会前开展行动部署、签署保密协议、出发路上才知目的地……4月27日,记者跟随省纪委监督检查第一组,全程参与了对省旅游局、省公路局及其二级机构开展的监督检查。

  湖南省委对此次集体谈话会高度重视,省委书记、省人大常委会主任徐守盛要求,省纪委和省委组织部要对新任职领导干部认真开展任前谈话,肯定成绩、指出不足、提出要求,特别是要强化政治责任和党的纪律规矩意识,确保新任职领导干部忠诚履职、报效党和人民。除了私下的报销,彭应龙还公开向有关单位索要财物。豪宅到了晚上不够亮堂,他找到县能源办负责人,强行要求在其宅院内免费安装4盏太阳能路灯;觉得绿化不 够,他利用到县环卫局苗圃园林处检查工作的机会,要求苗圃园林处负责人免费移植40余株桂花树苗到其宅院周围。甚至自己的身后事,彭应龙都打起了公家的主 意。他到衡阳县岣嵝峰林场调研时,向林场负责人提出想买棺材木料。碍于情面,林场负责人将修建防火隔离带时砍伐的杉木送给了彭应龙。

规划中,到2020年,湖南全省要建成集中连片、旱涝保收的高标准农田3316万亩,建成区域亩均粮食综合生产能力提高100公斤以上。然而,按照湖南省发改委的初步测算,全省每年至少还有20个亿的资金缺口。

  蔡文辉认真听取了工作汇报,并与参会人员交流,对凤凰乡镇换届选举工作前期所做的努力给予肯定,表示通过调研,能够充分了解乡镇基层的真实情况,对于各乡镇党委书记提出的想法和建议,会及时向省委组织部部务会报告,希望凤凰县能高标准、严要求、高质量地完成乡镇党委换届工作。

  分类确定省、市、县水行政主管部门审批权限,既确保水行政审批事权调整能落实到位,又可最大限度减少行政许可事项,取消非行政许可事项,取消和下放其他办事服务事项。会议回顾总结了近几年省人大常委会机关党风廉政建设和反腐败工作,对2016年度纪检工作进行了部署和安排,并宣读了省人大常委会机关“纠四风、治陋习”专项整治工作方案。

  大一时,吉凯自愿参加了无偿献血。“上了大学,我也算是成年了,应该做一些有意义的事,就想到去献血。”没想到的是,这样一次平凡的爱心之举,换来了跨越千里的生命奇迹。

  湖南省生理科学会成立于1953年4月,是由湖南省生理学、药理学、营养学、生物化学和运动生理工作者自愿组成的学术性、公益性法人社会团体,现有会员700余人。学会致力于开展学术活动,除每两年举办一次全省性学术年会外,还不定期举办全省青年优秀论文比赛和专题研讨,积极参加全国性及中南六省生理学学术交流,为基层单位培养人才,连续三年被湖南省科学技术协会评为湖南省优秀学会。随后,记者联系上戴哲柏正在浙江打工的妹妹戴女士,提及哥哥生前接受捐赠的账号,她坦言银行卡被自己保管,爱心账户也没销户,现在不记得放去哪儿了。“哥哥去世后,他的盲人手机也丢了,银行卡确实没销户,但我并未借哥哥的事去诈骗别人捐款。”戴女士说没有取过里面的钱,也不知道卡里有多少钱。

  红网长沙4月9日讯(记者 唐频辉)今天上午,全省专业级儿童创作画展在中国·后湖国际艺术区高地美术馆举行,300余幅儿童创作画作在这里展出,4月10日画展继续免费对外开放,有绘画兴趣的家长可以带孩子前往感受艺术熏陶。

  当天,李劲柳还陪同伍美华到水车镇正龙古村考察了文化旅游建设工作情况。今年湖南“公考”报名情况如何,“铁饭碗”的职位是否仍被大家热烈追捧?湖南省公务员局今日透露,近几年“公考”热度持续下降,从数据上看,今年也不例外,报考人数出现下降,考生报考更加理性。

  省减灾委要求,各地、各有关部门要进一步修订完善防灾减灾应急预案,重点针对城市内涝、地质灾害、台风、地震等灾害及火灾、燃气泄漏等事故,组织开展人员疏散和搜救、群众生活救助、伤员救治、应急指挥、物资调运、信息共享等预案演练活动。如条件允许,要组织社区居民、厂矿企业职工等参与预案演练,熟悉应急避难场所、疏散路径、灾害预警信号和程序等,提高公众的参与意识和应急能力。邵阳市委常委、市委秘书长、市委改革办主任王邵刚介绍,邵阳市委第11次改革领导小组会议审议通过了2016年改革工作要点。《改革要点》规划了9大类、51大项146小项具体改革任务。

  

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【彩云网评】昆明“抢人才”不妨步子再大一点
2018-05-28 16:31:59   来源:云南网
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昆明人才招聘会现场 杨峥摄?

彩云网评特约评论员 丁慎毅

昆明市对高校毕业生、海归及技能人才的“零门槛”落户政策,鼓励吸引人才在昆创新创业。

根据新规,全日制高校毕业生、职业院校毕业生、具备专业技术职称或技工资格人员、留学归国人员,可申请将户口登记在实际居住社区的集体户口,先落户再择业;全日制高校、职业院校的农村籍学生根据本人意愿,实行来去自由的落户政策,入学时可将户口迁至学校学生集体户口或学校所在地社区集体户口,毕业后可将户口迁回原籍地或迁入就(创)业地、父母现户口所在地。那么,昆明能留住多少人才?留住人才的概率有多大?

“拿北京户口最快仅需5天”“上海要聚天下英才而用之”“全国在校大学生凭学生证和身份证即可落户西安”……纵观各地出台的“揽才新政”,“落户”“住房”是其中的通用手段。说明各城市越来越重视人才、越来越重视人才引进。但是“天下多才,在所用之”,抢来人才能用的好、留得下才是抢人的根本目的。

现在一些城市的“抢人才”大战,给人的感觉是“先抢来再说”,至于人来了之后,住房会不会涨价,孩子上学有没有优质学校,看病有没有著名医生,以后出行堵车是不是更严重,似乎没有哪个城市在人才决定来之前给人才一份“城市发展定位及其现状说明书”。由此可能带来的问题是,有人来了,很快又走了。这不但耗费了城市抢人成本,也给一些人才带来不便。

昆明新规不同于其它城市的一个亮点是,有了相关的《政策解读手册》,并且来去自由,这有利于各路人才更理性的决定是否在昆明工作。

一个城市对人才的吸引和使用,必须符合这个城市的发展规划。人才能力符合这个规划要求的,才是真正需要的人才。而一个人才对城市的喜爱程度,不仅仅是有了户口和补贴就可以的,有的人是看中城市企业给自己带来的发展空间。

对于昆明来说,招纳人才还须因城施策、未雨绸缪。在完善《政策解读手册》的基础上,还要编写《昆明发展定位及其现状说明书》,让真正愿意留在昆明的人才落地生根。同时还要看到,但大量人才进入以后,公共服务是否能跟得上?

公共服务均等化的实现程度同样是一个城市核心竞争力的组成部分,某种程度上来说,它比抢人更重要。所以,让人才与城市发展规划体系中的需求侧配套,让服务与发挥人才作用的供给侧配套,让公平在各个环节中不失衡,才能最终形成城市的核心竞争力。从这个角度说,昆明更需要重视对优秀教师、优秀医生的和退休人员的吸纳。这可能是下一步各城市争抢的重点。就拿退休人员来说,很多有技术水平和管理才能的退休人员,薪水对他们是次要的,他们更希望找一个健康目的地,边养老边工作。而昆明则有得天独厚的养老条件。吸纳优秀退休人员来昆明,性价比高,风险小,昆明不妨在这方面先行做些探索。

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责任编辑: 陈韵
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